Home » Việc làm

Category Archives: Việc làm

Kỹ Năng Việc Làm Quan Trọng Dành Cho Nhân Viên Làm Việc Trong Lĩnh Vực Tài Chính Tại Tp. Hồ Chí Minh

Để có được một công việc tuyệt vời trong lĩnh vực dịch vụ tài chính trên thị trường việc làm TP. Hồ Chí Minh sau khi tốt nghiệp, bạn cần phải thuyết phục các đơn vị tuyển dụng rằng bạn sở hữu các kỹ năng để có thể đảm nhận tốt vị trí công việc mà họ yêu cầu. Vậy cụ thể bạn nên làm gì để đạt được một trong các kỹ năng có liên quan, nhằm bứt phá trong lĩnh vực cốt lõi này trên thị trường việc làm TP. Hồ Chí Minh ngày nay? Sau đây một số loại kỹ năng điển hình rất có ích cho công việc tương lai của bạn:

  1. Kỹ năng giao tiếp

Trong lĩnh vực tài chính, bạn sẽ làm việc với cả các chuyên gia tài chính và những người có kiến ​​thức tài chính, nhưng còn hạn chế. Vào thời điểm đó, bạn sẽ cần phải truyền tải các thông tin phức tạp một cách chuyên nghiệp và dễ tiếp nhận đến người nghe, vì vậy việc học cách cải thiện kỹ năng giao tiếp và điều chỉnh phong cách trình bày của bạn là rất quan trọng.

Các đơn vị tuyển dụng việc làm TP. Hồ Chí Minh thường hay đánh giá kỹ năng này ở ứng viên tìm việc làm thông qua các thông tin trình bày cụ thể trong CV và cách bạn trả lời các câu hỏi trong buổi phỏng vấn. Từ đó, họ có thể xác định được bạn có thực sự sở hữu loại kỹ năng này hay không.

  1. Kỹ năng giải quyết vấn đề

Giải quyết vấn đề là khả năng xem xét một vấn đề, làm việc thông qua một giải pháp tiềm năng và tìm kiếm các nguồn đầu tư có lợi trong công việc. Hầu hết các nhà tuyển dụng sẽ đánh giá các kỹ năng giải quyết vấn đề ở ứng viên tìm việc làm bằng cách xem xét cách mà người ứng viên đó tiếp cận đến các bài tập nghiên cứu điển hình (hoặc làm việc) tại các trung tâm đánh giá và trả lời các câu hỏi giải quyết tình huống tại buổi phỏng vấn.

  1. Kỹ năng kiểm soát dịch vụ khách hàng

Loại kỹ năng này không chỉ bao gồm hai kỹ năng vừa được nêu trên, mà còn bao gồm cả khả năng thấu cảm và lắng nghe. Bạn cần phải hiểu khách hàng, nhu cầu của họ và những gì sẽ đáp ứng được nhu cầu của họ. Nhà tuyển dụng sẽ xem xét các yếu tố như cách bạn tương tác với người đánh giá và các ứng cử viên khác tại các trung tâm đánh giá, cũng như cách bạn xây dựng mối quan hệ bạn xây dựng với người phỏng vấn ngay tại buổi phỏng vấn. Các công việc bán thời gian liên quan đến dịch vụ khách hàng sẽ là những ví dụ điển hình về loại kỹ năng này.

  1. Kỹ năng tính toán

Kỹ năng tính toán liên quan đến việc có thể hiểu và làm việc với số học và sơ đồ toán học, nhằm rút ​​ra kết luận, giải thích và đánh giá tình hình doanh thu hiện tại. Nếu bạn muốn trở thành một chuyên gia tài chính, thì điều quan trọng là bạn phải có kỹ năng tính toán tốt.

  1. Kỹ năng làm việc nhóm

Có kỹ năng làm việc nhóm nghĩa là ứng viên tìm việc làm có khả năng làm việc một cách trơn tru và hiệu quả trong một nhóm. Người đó sẽ biết cách khuyến khích người khác, có thể thỏa hiệp và đặt lợi ích của riêng bạn sang một bên, và có thể giao tiếp, đàm phán và tư vấn cho nhóm của mình.

  1. Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian

Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian đi đôi với nhau. Có kỹ năng tổ chức tốt là tận dụng tối đa thời gian của bạn để đạt được mục tiêu cụ thể. Trên CV hoặc mẫu đơn đăng ký của bạn, nếu được các nhà tuyển dụng yêu cầu, hãy cố gắng thể hiện cách bạn có thể quản lý các nhiệm vụ công việc của mình thông qua kỹ năng tổ chức của bạn.

Top Một Số Các Kỹ Năng Quan Trọng Trong Nhóm Ngành Marketing Tại Tp. Hồ Chí Minh

Nhờ công nghệ mới, bối cảnh của nhóm ngành marketing tiếp tục phát triển nhanh chóng. Trong năm nay, trọng tâm của các doanh nghiệp là thu hút người tiêu dùng và mang đến trải nghiệm khách hàng tốt hơn thông qua các chiến dịch marketing chuyên nghiệp, vì vậy đây là 10 kỹ năng mà các đơn vị tuyển dụng việc làm TP. Hồ Chí Minh đang tìm kiếm ở các đối tượng lao động có nhu cầu tìm việc làm vào giai đoạn này:

  1. Marketing theo hướng dữ liệu

Dữ liệu là một trong những tài sản quý giá nhất mà một đơn vị doanh nghiệp sở hữu ngày nay. Nhưng trên chính nó, dữ liệu không mang lại kết quả khả quan cho họ. Do đó, trên thị trường việc làm TP. Hồ Chí Minh các đơn vị tuyển dụng luôn có nhu cầu lớn về các ứng viên tìm việc làm phải biết cách tận dụng kết quả đó để thúc đẩy nó vào thực tế hành động thông qua các trang thiết bị công nghệ phù hợp.

Các kỹ năng bắt buộc thuộc nhóm kỹ năng này bao gồm:

Kỹ thuật kiểm tra và phân tích

Thống kê số liệu để đo lường hiệu suất marketing

Thu thập dữ liệu, diễn giải và chứng minh nguồn dữ liệu chất lượng

Chiến lược dựa trên dữ liệu

Quản lý chức năng chéo

  1. Phân tích chi tiết

Các đơn vị doanh nghiệp luôn muốn giữ và chuyển đổi nguồn khách hàng của mình. Do đó, việc phân tích dữ liệu có thể cung cấp giải pháp cho vấn đề này. Kỹ năng này thường được đưa lên đầu danh sách các kỹ năng bắt buộc đối với các vị trí việc làm TP. Hồ Chí Minh có liên quan đến lĩnh vực marketing hiện nay. Khả năng kết hợp đúng dữ liệu với các kỹ thuật chuyên môn phù hợp là rất quan trọng đối với hệ thống làm việc của các doanh nghiệp hiện nay.

Các kỹ năng bắt buộc thuộc nhóm kỹ năng này bao gồm:

Đánh giá tính khả thi và giá trị của dữ liệu

Sử dụng dữ liệu để xác định các mẫu và xu hướng

Có được thông tin chi tiết từ dữ liệu

Quản lý và xử lý dữ liệu

Sử dụng công cụ phân tích

  1. Kỹ năng mềm

Kỹ năng mềm có nhu cầu cao trong tất cả các lĩnh vực. Vì vây, các đối tượng lao động tìm việc làm sở hữu nhóm kỹ năng này thường sẽ có cơ hội trúng tuyển dễ dàng vào vị trí công việc mà mình yêu thích.

Các kỹ năng bắt buộc thuộc nhóm kỹ năng này bao gồm:

Kĩ năng giao tiếp

Kỹ năng làm việc nhóm

Kỹ năng giải quyết vấn đề

Khả năng thích ứng

Khả năng tiến hành nghiên cứu

  1. SEO / SEM

SEO và SEM thúc đẩy tìm kiếm nguồn khách hàng mới, đồng thời thu hút sự tham gia của khách hàng tốt hơn. Nhằm quảng bá sản phẩm và dịch vụ của mình, không quá ngạc nhiên khi các doanh nghiệp đang tìm kiếm các chuyên gia có tay nghề cao trong cả hai lĩnh vực này.

Các kỹ năng bắt buộc thuộc nhóm kỹ năng này bao gồm:

Chiến lược SEM và tối ưu hóa

Tích hợp SEM

SEO và nội dung

Chiến thuật trên trang và ngoài trang

  1. Quản lý chiến dịch

Người có khả năng quản lý chiến dịch sẽ đa nhiệm trong việc lập kế hoạch, thực hiện, phân phối công việc quảng cáo, cũng như truyền thông và chịu trách nhiệm về các nhiệm vụ cụ thể mang thương hiệu đến gần hơn với mọi người.

Các kỹ năng bắt buộc thuộc nhóm kỹ năng này bao gồm:

Quản lý dự án

Tư duy phê bình và kỹ năng phân tích

Kỹ năng quản lý cảm xúc và các mối quan hệ giữa con người

Chiến lược nội dung và sự sáng tạo

 

Tại sao nên đề cập về các kỹ năng cứng và mềm trong CV của bạn khi tìm việc ở TP Hồ Chí Minh?

Nhiều ứng cử viên ở thị trường việc làm TP Hồ Chí Minh mắc sai lầm khi nói đến việc đề cập cụ thể các kỹ năng cứng và kỹ năng mềm trong hồ sơ xin việc của họ.

Một số sai lầm phổ biến hơn đó là bỏ qua hoàn toàn các kỹ năng mềm, hoặc đề cập các kỹ năng không gây ấn tượng và liệt kê các kỹ năng không cần thiết cho người tuyển dụng. Kết hợp những sai lầm này với việc không sắp xếp danh sách các kỹ năng một cách khoa học, dẫn đến thật dễ dàng để thấy tại sao có quá nhiều đơn tìm việc làm ở thị trường việc làm TP Hồ Chí Minh không được gọi đi phỏng vấn.

Bắt đầu bằng cách định nghĩa về kỹ năng. Vì các kỹ năng cứng hoặc kỹ năng về mảng kỹ thuật dễ xác định nhất, hãy bắt đầu từ đây. Nói chung, kỹ năng cứng bao gồm trình độ kỹ thuật và khả năng của bạn. Kỹ năng về sổ sách kế toán, phân tích dữ liệu, lập trình bằng ngôn ngữ cụ thể và thực hành thông thạo là tất cả các ví dụ về kỹ năng cứng. Sử dụng hiệu quả các kỹ năng cứng là yêu cầu nhất quán giữa các công ty. Nghĩa là dù bạn ứng tuyển cho công ty nào đi nữa, những kỹ năng này là bắt buộc phải có. Kỹ năng mềm tập trung vào trí thông minh cảm xúc, thuộc tính cá nhân và đặc điểm tính cách của bạn. Kỹ năng giải quyết căng thẳng xung đột, kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ và làm việc với các nhóm đa chức năng là những ví dụ về kỹ năng mềm. Các chi tiết cụ thể của việc áp dụng các kỹ năng mềm khác nhau ở mỗi công ty vì sự đa dạng rộng rãi trong văn hóa, cách làm việc và các cá nhân. Có một quan niệm sai lầm phổ biến là các kỹ năng cứng được học từ sách và kỹ năng mềm được học trong công việc. Nhiều người không đồng ý với điều đó. Thực tế, cả hai kỹ năng cứng và mềm có thể được học và tinh luyện trong một môi trường chính thức (các khóa học về giáo dục, hội thảo đào tạo, sách hoặc video hướng dẫn) và thông qua thực hành trong công việc.

Dưới đây là 4 câu hỏi bạn nên tự đặt ra để tối đa hóa sức mạnh trong đơn tìm việc làm của bạn:

1. Các kỹ năng được liệt kê trong đơn tìm việc làm của tôi có được cập nhật không?Nhiều ứng viên mắc sai lầm khi bỏ qua hàng tháng hoặc thậm chí nhiều năm trôi qua trong việc cập nhật đơn xin việc và sơ yếu lí lịch. Bạn có thể thấy rằng xem lại lịch làm việc của bạn là một cách hay để nắm bắt tất cả các lớp học, hội thảo và hội thảo chuyên đề đã giúp nâng cao kỹ năng cứng của bạn đến thời điểm hiện tại. Nếu bạn chưa trình bày về chúng trong đơn tìm việc làm, đây là thời điểm để làm.

2. Liệu tôi có phải là người duy nhất đủ kỹ năng đáp ứng theo yêu cầu?

Lời phàn nàn mà tôi thường xuyên nghe thấy từ những người tìm việc làm ở thị trường viêc làm TP Hồ Chí Minh là danh sách kỹ năng của họ quá chung chung. “Bất cứ ai trong ngành công nghiệp của tôi có thể liệt kê những kỹ năng tương tự,” họ nhận xét. “Thế là một danh sách kỹ năng chất lượng nếu nó không giúp tôi nổi bật?” Nếu bạn lo ngại rằng các kỹ năng được liệt kê của bạn giống hệt các kỹ năng của các đồng nghiệp, hãy tìm hiểu sâu hơn để tìm ra kỹ năng độc đáo của riêng bạn. Có thể bạn đã từng tham gia hoặc làm tình nguyện trong một ngành hoặc quốc gia khác – một trải nghiệm khác đã trang bị cho bạn một cách nhìn nhận riêng và một lượng kiến thức ít phổ biến. Đôi khi, trải nghiệm khác với mọi người có thể cho phép bạn trình bày cùng một vấn đề theo một cách thức khác. Bạn có thể thấy rằng các kỹ năng mềm, đặc biệt, có thể giúp bạn làm tròn bài thuyết trình.

  1. Các kỹ năng trên hồ sơ của tôi có được trình bày một cách khoa học và dễ hiểu không?

Một danh sách kỹ năng vô tổ chức thường làm khó các nhà quản lý và các chuyên gia nhân sự. Để tạo một danh sách dài và đa dạng thân thiện với người đọc hơn, hãy xem xét nhóm các kỹ năng tương tự lại với nhau. Hãy nhớ rằng phần kỹ năng chỉ có hiệu quả nếu người đọc có thể nhận được thông tin mà họ cần từ nó.

  1. Tôi có thể hỗ trợ các kỹ năng cứng và mềm quan trọng bằng những câu chuyện và ví dụ không?

Khi bạn chuẩn bị cho các cuộc phỏng vấn, hãy chắc chắn rằng bạn có thể hỗ trợ mọi kỹ năng cứng và mềm quan trọng với một ví dụ hoặc một câu chuyện thể hiện sự thành thạo và hiệu quả của bạn. Bạn cần những ví dụ về kỹ năng nào? Đó là một câu hỏi lớn. Danh sách cụ thể sẽ thay đổi theo từng ngành ở thị trường việc làm TP Hồ Chí Minh, nhưng bạn sẽ có một điểm khởi đầu tốt nếu bạn có thể làm nổi bật năm kỹ năng hàng đầu mà mô tả công việc yêu cầu.

Giáo viên bản ngữ tiếng Anh ở TP Hồ Chí Minh

Giảng dạy tiếng Anh ở nước ngoài là một trải nghiệm đáng nhớ, và Việt Nam cũng không phải là ngoại lệ. TP Hồ Chí Minh với những nét mê hoặc tiềm ẩn đang chờ đón bạn. Với những điểm tham quan xinh đẹp và truyền thống giàu bản sắc, Việt Nam nói chung, TP Hồ Chí Minh nói riêng, là sự lựa chọn đầy hấp dẫn cho những ai có mong muốn định cư và tìm việc làm. Bên cạnh đó, thành phố trẻ sẵn sàng hội nhập cùng thế giới và chìa khóa mở cánh cửa giao lưu giữa thị trường việc làm TP Hồ Chí Minh với toàn cầu chính là tiếng Anh. Điều này dẫn đến tăng trưởng trong nhu cầu học ngoại ngữ này và vô số cơ hội tìm việc làm cho giáo viên bản ngữ tiếng Anh.

Nếu bạn dự định đến thành phố này du lịch, sao không thử sức với công việc giảng dạy tiếng Anh? Và dù đây chỉ là công việc tạm thời cũng có thể giúp bạn thanh toán các loại hóa đơn trong hành trình khám phá thành phố xinh đẹp này. Thông tin sau đây sẽ giúp bạn sẵn sàng cho con đường sự nghiệp mới.

Những yêu cầu để trở thành giáo viên bản ngữ tiếng Anh?

Trước hết là bằng đại học, và chứng chỉ TEFL (Giảng dạy tiếng Anh như một ngoại ngữ). Tuy nhiên, không phải nếu không có những loại giấy tờ trên bạn sẽ không thể tìm việc làm, nhưng chắc chắn nếu có chúng, bạn sẽ được đảm bảo cơ hội nhận công việc tốt với mức lương xứng đáng. Bạn không bắt buộc phải biết tiếng Việt, nhưng nếu biết thì bạn sẽ gặp nhiều thuận lợi khi đứng lớp, cũng như thu hút học trò hơn.

Mức lương dành cho giáo viên bản ngữ tiếng Anh?

Không có một mức lương cụ thể, nhưng bạn có thể an tâm với dao động từ 1000 USD (gần 24 triệu đồng) đến 2000 USD (gần 47 triệu đồng) mỗi tháng. Số tiền lương này nghe có vẻ thấp, nhưng nếu so với vật giá ở TP Hồ Chí Minh, bạn sẽ có một cuộc sống rất thoải mái.

Dạy ai và ở đâu?

Giảng dạy trong các trường đại học là một công việc đầy hứa hẹn, nhưng chắc chắn mức lương sẽ không cao. Mặc dù tiếng Anh là môn học chính và bắt buộc trong mọi trường đại học, nhưng có rất ít trường chịu thuê giáo viên bản ngữ do kinh phí hạn hẹp.

Hầu hết giáo viên bản ngữ tiếng Anh chọn tìm việc làm trong các trường tư và trung tâm Anh ngữ. Với trường tư, đa số lớp học đều bắt đầu với trình độ cơ bản, hoặc học tiếng Anh với nhu cầu cụ thể như tiếng Anh thương mại. Nhiều trường tư có cha mẹ và học sinh yêu cầu nhà trường phải thuê giáo viên bản ngữ tiếng Anh vì họ đóng số tiền lớn để nhận được môi trường giáo dục tốt. Vì thế, nhu cầu tuyển dụng ở đây rất cao.

Mặt khác, để làm việc trong trường quốc tế thường phải có bằng đại học, chứng chỉ TEFL hoặc chứng chỉ tương đương, và kinh nghiệm làm việc. Đổi lại, lương bổng và những quyền lợi khác khiến công việc này xứng đáng.

Trong thị trường việc làm TP Hồ Chí Minh, các trung tâm Anh ngữ mọc lên như nấm theo nhu cầu học và tìm việc làm của người dân ngày một tăng. Hầu hết mọi trung tâm đều tập trung luyện thi để học viên đạt điểm cao trong các kì thi năng lực ngoại ngữ quốc tế như TOEFL, IELTS và TOEIC. Những trung tâm này thuê giáo viên bản ngữ tiếng Anh để đảm nhận dạy những kĩ năng như nói và viết. Tiền lương trả cao và thời gian làm việc thì linh động. Chất lượng của những trung tâm này thì khác nhau, tùy vào mức học phí của học viên.

Trong số đó, những trung tâm có tiếng tăm gồm có ACET, Hội đồng Anh, Apollo,… nhưng họ chỉ trả mức lương cao vừa phải. Và đó là lí do nhiều giáo viên bản ngữ tiếng Anh làm việc ở đây một thời gian để tạo dựng danh tiếng bản thân rồi chuyển đến những trung tâm khác có mức lương cao hơn.

Nếu bạn không định ở lại thành phố này lâu, bạn nên dạy tiếng Anh cho học sinh ở nhà trẻ và ở các trung tâm Anh ngữ. Ở đây thường không yêu cầu nhiều về bằng cấp hay chứng chỉ, và bạn chỉ cần dạy tụi nhỏ bảng chữ cái ABC và vài kiến thức cơ bản, dễ như ăn bánh. Công việc này linh động hơn và bạn cũng không cần phải đầu tư nhiều cho trang phục để tìm việc làm.

Bạn cũng có thể làm gia sư. Đây là công việc hầu hết giáo viên bản ngữ tiếng Anh chưa có kinh nghiệm yêu thích. Có vô số học sinh tiềm năng mà bạn có thể dễ dàng tìm thấy trên các trang web dành cho người nước ngoài. Đa số học sinh có cha mẹ là người nước ngoài. Mặc dù rất bận rộn với công việc của mình, nhưng họ mong muốn con họ được học tiếng Anh từ nhỏ.

Chuẩn bị chương trình học?

Bạn sẽ dạy theo chương trình và tài liệu của trung tâm. Tuy nhiên, bạn cần phải tự thiết kế các hoạt động cho lớp học của mình, đặc biệt là với những lớp vỡ lòng.

Thời gian làm việc theo tuần?

Thông thường, giáo viên toàn thời gian sẽ phải làm việc 40 tiếng một tuần, trong đó thời gian thực dạy trên lớp là 18-20 tiếng một tuần, và phần thời gian còn lại là để thiết kế chương trình học, chuẩn bị trước giờ lên lớp, làm kiểm tra, chấm, sửa bài. Giáo viên bán thời gian có thể làm việc 11-12 tiếng một tuần và được giao ít nhất 3 lớp một tuần.

Tìm cơ hội việc làm TP Hồ Chí Minh?

Bạn có thể dễ dàng tìm thấy vô số việc làm TP Hồ Chí Minh được đăng tin trên các trang web tuyển dụng, tìm việc làm, và nhiều nhóm Facebook khác.

Visa?

Là một giáo viên bản ngữ tiếng Anh ở Việt Nam, bạn cần phải có visa lao động và một địa chỉ thường trú. Sẽ không có gì khó khăn. Visa du lịch của bạn có thể dễ dàng được đổi thành visa lao động ngay tại đất nước này. Hầu hết các nhà tuyển dụng sẽ chịu trách nhiệm hỗ trợ bạn trong các vấn đề liên quan visa, giấy phép hành nghề.

11 bí quyết làm giáo viên ở TP Hồ Chí Minh

Đối với một người nước ngoài ở Việt Nam, phần lớn cơ hội tìm việc làm đều xoay quanh làm giáo viên tiếng Anh. Đây cũng là công việc có mức thù lao cao nhất trong nước này. Giảng dạy tiếng Anh chính là lựa chọn tuyệt vời cho người nước ngoài khi tham gia vào thị trường việc làm TP Hồ Chí Minh. Sau đây là 11 bí quyết dành cho những ai có nhu cầu tìm việc làm trong vị trí này.

Thành phố lớn với nhiều cơ hội

Điều này là hiển nhiên rồi, nhưng vẫn cần nhắc lại vì có một số người có ước mơ làm giáo viên ở một ngôi làng thuộc vùng quê xa xôi nào đó. Ở ngoại thành vẫn có cơ hội tìm việc làm nhưng thông tin sẽ ít được giới thiệu rầm rộ hơn. Khi nhắc đến những thành phố lớn, nhiều người sẽ nghĩ đến cơ hội việc làm TP Hồ Chí Minh rộng mở cho người nước ngoài với các trung tâm ngoại ngữ lớn như VUS, Apollo, ILA, và cả các trường công, trường quốc tế.

Hãy linh động

Ở TP Hồ Chí Minh, không có một lịch làm việc nào hoàn toàn cứng nhắc. Có nghĩa là chỉ cần có báo trước, bạn có thể hoãn buổi dạy. Nếu được thuê, hoặc bạn mong vậy, điều quan trọng nhất là hãy thoải mái. Hãy nói với quản lí của bạn rằng bạn có thể dạy bất kì ngày nào trong tuần, và luôn sẵn sàng dạy thay nếu có ai bận. Điều này sẽ giúp bạn nhận được sự kính trọng và tin tưởng từ đồng nghiệp và mang đến cho bạn nhiều giờ dạy hơn trong tương lai.

Hãy tử tế với nhân viên văn phòng

Tương tự như điều vừa nói, đây cũng là cách để tạo mối quan hệ tốt đẹp với nhân viên văn phòng tại bất kì nơi nào bạn làm. Tuy nhiên, xây dựng mối quan hệ sẽ cực kì cần thiết khi ở các trung tâm ngoại ngữ trong thành phố lớn. Họ là những người chịu trách nhiệm xếp thời khóa biểu, lấy giáo trình cho bạn, và đảm bảo mọi chuyện thuận lợi với bạn. Nếu bạn có mối quan hệ tốt với nhóm nhân viên này, mọi công việc sẽ dễ dàng hơn cho bạn. Và về tổng thể thì tử tế vẫn là điểm quan trọng.

Sẵn sàng trước cái nóng và mùa mưa

Ở hầu hết mọi nơi trên nước Việt Nam, thời tiết hoặc là nóng gay gắt, hoặc là mưa như trút. Là một giáo viên, bạn cần chuẩn bị sẵn sàng trước cả hai điều này. Nghĩa là khi đến trường, bạn dự phòng bộ đồ khác để thay, luôn mang áo mưa, và đảm bảo bạn vẫn luôn trông thật chuyên nghiệp dù trong tình trạng thời tiết nào. Vào mùa khô, hoàn toàn không thể tránh cảnh mồ hôi đổ như tắm khi đi ra ngoài dù chỉ trong khoảng thời gian ngắn. Vào mùa mưa, không cách nào tránh chuyện phải dầm mưa. Bạn cần chuẩn bị cho cả hai điều này.

Hiểu thời khóa biểu

Nếu bạn dạy ở trường công, hoặc ở trường quốc tế, thì bạn sẽ làm việc với thời khóa biểu truyền thống. Tuy nhiên, nếu bạn chọn tìm việc làm ở trung tâm ngoại ngữ như đa số người nước ngoài, thì thời khóa biểu của bạn sẽ rất khác. Bạn sẽ phải đi làm suốt ngày cuối tuần, thường là hơn 15 tiếng dạy chỉ trong hai ngày. Trong tuần, bạn sẽ đi làm từ 2 đến 5 buổi tối, từ 6 đến 9 giờ. Như vậy bạn sẽ có nhiều thời gian rảnh vào ban ngày và mục kế tiếp là dành cho bạn.

Xem xét một công việc thứ hai

Với thời khóa biểu này thì bạn sẽ rất thư thả. Đi dạy vào buổi tối, và sáng hôm sau được ngủ nướng. Tuy nhiên, bạn sẽ nhanh thấy chán. Với nhiều thời gian trống, nhiều giáo viên tìm thêm một công việc làm ban ngày. Việc này sẽ giúp bạn tăng thêm thu nhập, và nhất là có vô số việc làm TP Hồ Chí Minh dành cho người nước ngoài.

Cuộc sống dễ dàng hơn với xe máy

Và cũng vui hơn! Lái xe máy ở TP Hồ Chí Minh sẽ có nhiều khó khăn, nhưng đây là một trong những phương tiện thuận tiện nhất. Sau khi bạn làm quen với giao thông ở đây, bạn sẽ thấy có xe máy, bạn sẽ tự chủ trong đi lại, và nhiều việc khác.

Đừng kì vọng mọi người sẽ đúng giờ

Đúng hơn, hãy tin rằng hầu hết mọi người sẽ không đúng giờ. Nếu bạn dạy thiếu nhi vào cuối tuần, thì đa số các bậc cha mẹ sẽ cố gắng đưa con đến đúng giờ. Tuy nhiên, trong tuần, khi bạn dạy học sinh lớn hơn hoặc người lớn, thì sẽ không có gì lạ khi họ đến lớp muộn 20, 30 hay 40 phút. Bạn cần phải nhớ rằng những học sinh này đến lớp bạn sau giờ học chính thức ở trường hoặc sau giờ làm. Vì vậy, hãy đọc mục tiếp theo.

Hãy kiên nhẫn

Có thể sẽ khó khăn. Bạn càng sớm hiểu rằng kiên nhẫn là giải pháp, bạn sẽ càng sớm cảm thấy dễ chịu. Với chúng ta, tiếng Việt không dễ học, và với người Việt, tiếng Anh cũng khó học không kém. Những tình huống nhất định chúng ta thấy cực kì đơn giản, nhưng sẽ là vô cùng khó khăn cho học sinh học tiếng Anh nắm bắt, và điều này là bình thường. Quan trọng là phải kiên nhẫn và chấp nhận sẽ cần nhiều thời gian để học sinh của bạn học được phát âm và ngữ pháp.

Biết giá trị bản thân

Nếu bạn dạy ở bất kì trường công hay trung tâm ngoại ngữ nào, bạn nên nhận mức lương khoảng 20 USD (khoảng 470 ngàn đồng) một giờ. Đừng chấp nhận mức 15 USD (khoảng 350 ngàn đồng). Tiếng Anh là một công cụ có giá trị, và giáo viên bản ngữ tiếng Anh cũng đáng giá. Nếu bạn dạy ở trường quốc tế, thì bạn có thể nhận được 4000 USD (gần 94 triệu đồng) một tháng. Những ai chọn làm gia sư có thể tự ra mức lương họ muốn, nhưng trong khoảng 25 USD (gần 60 ngàn đồng) đến 40 USD (gần 95 ngàn đồng) là hợp lí.

Hãy tận hưởng

Sau cùng thì đây là lí do chính bạn chuyển đến đất nước khác định cư. Việt Nam là một quốc gia tuyệt vời, và người dân thì rất tử tế và tốt bụng. Sẽ có lúc bạn gặp khó khăn, và những lúc bạn tự hỏi bản thân “Mình đang làm gì thế này?”, nhưng hãy bình tỉnh, thư giản và hài lòng với thực tế là ít nhất bạn đang làm một công việc thú vị.

Vai Trò Của Kỹ Năng Ứng Dụng Kỹ Thuật Số Cho Người Tìm Việc Làm Tại Tp Hồ Chí Minh Hiện Nay

Kỹ năng ứng dụng kỹ thuật số trong một thế giới công nghệ thay đổi nhanh chóng là một thách thức dành cho người tìm việc làm TP. Hồ Chí Minh hiện nay. Một nhân viên đang nắm vững cách ứng dụng một công nghệ mới, một phiên bản mới đi kèm với khả năng bổ sung và các tính năng sẽ được các đơn vị tuyển dụng việc làm TP. Hồ Chí Minh quan tâm đến.

Công nghệ dần lớn mạnh và phát triển nhanh chóng hướng đến các lĩnh vực khác nhau của đời sống con người. Do đó, ở bất kỳ một ngành nghề nào, việc bạn có khả năng tư duy, sử dụng và cập nhật các ứng dụng công nghệ kỹ thuật số hiện đại sẽ giúp bạn nhanh chóng vượt xa các đối thủ của mình trên thị trường việc làm TP. Hồ Chí Minh.

Công nghệ cho phép tự động hóa tạo ra cơ hội nghề nghiệp hoàn toàn mới dành cho người tìm việc làm. Theo đó, các đơn vị doanh nghiệp đang dần muốn lắp đầy nhân sự vào hệ thống làm việc của họ, và sau đó tiến hành công tác đào tạo lại năng lực chuyên môn, đặc biệt là các kỹ năng ứng dụng kỹ thuật số ở nhân viên của mình. Cụ thể, việc phát triển các kỹ năng của nhân viên trong các lĩnh vực như công nghệ phần mềm, tiếp thị kỹ thuật số, kinh nghiệm người dùng và giao diện người dùng (UX / UI), và khoa học dữ liệu không chỉ đảm bảo về quá trình phát triển của đơn vị doanh nghiệp, mà còn cung cấp “con đường thăng tiến liên tục” cho nhân viên.

Cách phát triển kỹ năng ứng dụng kỹ thuật số ở nhân viên

Đào tạo truyền thống sẽ là không đủ cho các tổ chức có nhu cầu phát triển đội ngũ các tài năng vận dụng kỹ thuật số vào nhiệm vụ công việc. Công tác đào tạo cần đòi hỏi phải có sự sáng tạo thông qua việc cho phép người lao động có cơ hội bày tỏ ý kiến cá nhân, thực hành và trải nghiệm kiến thức đã học. Vì vậy, không những thế, đơn vị doanh nghiệp còn cần phải thiết kế lại các mô hình đào tạo nguồn nhân lực để đảm bảo nhân viên của mình luôn được cập nhật các kỹ năng ứng dụng kỹ thuật số mới nhất vào công việc. Song, việc đào tạo kỹ năng thực hành là cách để thực hiện chương trình đào tạo đó. Nói tóm lại, đào tạo phải mang tính khả thi và thực tế. Nếu đào tạo kỹ năng ứng dụng kỹ thuật số chỉ thiên về lý thuyết, thì khó có thể giúp nhân viên dễ dàng tiếp thu, và hơn cả dẫn đến việc lãng phí quá nhiều thời gian của đôi bên. Ngoài ra, các đơn vị doanh nghiệp cần lưu ý rằng trước khi đào tạo, cần phải tiến hành công tác kiểm tra kỹ năng ứng dụng kỹ thuật số để xác định nhân viên của bạn đang ở trình độ nào và họ cần được bổ sung những vốn kiến thức nào. Sau đó, trong suốt quá trình đào tạo, cần phải tích cực và cởi mở trong việc trả lời phản hồi về việc học từ nhân viên để hiểu nội dung và phương thức đào tạo nào hiệu quả nhất và cần được cải thiện hoặc loại bỏ.

Qua đó, có thể thấy được rằng người tìm việc làm có thể an tâm về việc trau dồi nhóm kỹ năng này tại môi trường làm việc mới của mình trong tương lai. Chỉ cần bạn có đủ khả năng và tinh thần ham học hỏi, thì chắc hẳn bạn sẽ sở hữu được vốn kiến thức vĩ đại mà bạn chưa từng nghĩ đến.